• Prowadzenie akt osobowych
• Przygotowanie dokumentacji kadrowej
• Szeroki zakres raportowania
• Prowadzenie ewidencji urlopów
• Prowadzenie ewidencji czasu pracy
• Sprawozdawczość GUS
• Koordynacja szkoleń BHP , badań lekarskich, kończących się umów
• Wystawianie świadectw pracy
• Elektroniczne akta osobowe
• Zgłaszanie pracownika i członków ich rodzin do ZUS
• Bieżąca kontrola wszelkich zmian prawnych mających wpływ na zobowiązania klienta

Outsourcing płac obejmuje pełną obsługę płacową w tym:

• Naliczanie wynagrodzeń
• Deklaracje ZUS, PIT
• Sprawozdawczość GUS
• Szeroki zakres raportów
• Kontakty z urzędami, komornikami
• Obsługa kontroli z różnych urzędów
• Wystawianie zaświadczeń
• Prowadzenie PPK

• Rzetelne przygotowanie wszystkich niezbędnych dokumentów wymaganych do zatrudnienia cudzoziemców w Twojej Firmie
• Przygotowanie w ciągu 7 dni dokumentów niezbędnych do zatrudnienia cudzoziemców bezpośrednio w Państwa Firmie
• Pomoc w uzyskaniu przez cudzoziemców numeru PESEL niezbędnego do rozliczania PIT 11
• W zakres usługi wchodzi uzyskanie zezwolenia na podstawie:
  - oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi z Urzędu Pracy
  - zezwolenie na pracę w tym informacji starosty
  - nr PESEL
  - zaproszenia dla nowych pracowników niezbędnych do wyrobienia wizy